¿Hasta qué punto eres un líder conectivo?
La conectividad es clave
El Espejo de Liderazgo Conectivo es una herramienta de desarrollo que puede llevar a ti, tus empleados y tu organización a un mayor crecimiento y prosperidad.
El instrumento te permite reflejar tu perfil de liderazgo junto al líder conectivo ideal.
PD : Además del freemium para individuos, CLMirror.org ofrece opciones avanzadas para consultores, equipos, pequeñas empresas y grandes organizaciones.
- El cuestionario trata sobre tus asociaciones con ciertas palabras que ocurren regularmente en el contexto de una organización.
- Por favor, da tu opinión actual, basada en tus ideas o experiencias sobre organizaciones.
- El cuestionario consta de ocho pasos y requiere de 7 a 10 minutos para completarlo.
- Tu nombre se guarda en la base de datos para personalizar tu informe de Liderazgo Conectivo.
personas que ya se han mirado en el espejo del liderazgo conectivo
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Historias de conectividad
La Dra. Ora Setter, consultora en desarrollo organizativo, escucha lo que se dice y lo que no se dice, construye comunidades y ayuda a las personas a tomar decisiones valientes.
Evelien Meester, recién nombrada directora de Stimulansz, se centra en el potencial de los equipos integrales para establecer conexiones a través de la diversidad.
Reto Diezi, antiguo atleta y actual director general de Gestión de Activos, cumplirá 76 años pronto, pero no puede dejar de ser un conector constructivo.